Contoh Iklan Lowongan Kerja Yang Baik Dan Benar
Contoh Iklan Lowongan Kerja - Sebuah Perusahaan atau Instansi yang hendak merekrut karyawan gres pada perusahaannya, umumnya memberitahukan kepada publik dengan cara menciptakan iklan lowongan kerja, hal ini tentu sudah menjadi kiprah dari bab HRD perusahaan. Iklan Lowongan Kerja yang baik dan benar tentu iklan yang bisa meyakinkan pembaca bahwa informasi yang hendak disampaikan benar adanya, namun bagaimana cara menciptakan iklan lowongan kerja yang baik dan benar? Berikut kami bagikan tipsnya.
Hal utama yang perlu dicantumkan dalam iklan lowongan kerja ialah profil dari perusahaan. Jelaskan secara detail ihwal perusahaan Anda, mulailah dari informasi yang sederhana menyerupai nama perusahaan, awal berdirinya, lokasi serta jenis atau bidang usaha. Tampilkan misi dari perusahaan, produk/jasa yang ditawarkan, dan kalau diharapkan cantumkan informasi ihwal penghargaan yang sudah pernah didapatkan perusahaan.
Setelah itu, berikan informasi berkenaan dengan kebutuhan pegawai/karyawan pada perusahaan, menyerupai Posisi atau Jabatan yang akan di duduki pelamar sehabis berhasil melewati semua proses rekrutmen. Sertakan juga detail pekerjaan, kiprah ataupun tanggung jawab dari posisi/jabatan tersebut. Kemudian buatlah persyaratan yang harus dipenuhi pelamar supaya sanggup mengikuti proses rekruetmen. Berkenaan dengan persyaratan tersebut, usahakan dibentuk sejelas mungkin semoga tidak terjadi kesalahpahaman dikemudian hari yang berujung kepada kekecewaan dari pelamar. Dan yang terakhir berikan informasi ihwal cara melamar, kalau dilakukan secara online, maka cantumkan link/tautan yang mengarah kepada formulir pendaftaran, serta buatlah sedikit petunjuk dalam melaksanakan registrasi.
Jika semua komponen diatas sudah lengkap, saya rasa iklan lowongan kerja tersebut sudah bisa dikatakan baik dan benar, alasannya ialah kriteria dari iklan lowongan kerja yang baik dan benar secara umum pembuatannya menyerupai yang saya uraikan diatas. Agar lebih terperinci saya akan berikan satu Contoh Iklan Lowongan Kerja Yang Baik dan Benar, berikut contohnya:
CONTOH IKLAN LOWONGAN KERJA 1
CONTOH IKLAN LOWONGAN KERJA 2
Demikian 2 Contoh Iklan Lowongan Kerja Yang Baik dan Benar yang sanggup kami bagikan pada kesempatan ini, mudah-mudahan bisa bermanfaat bagi pembaca, khususnya bagi yang ketika ini sedang menciptakan Iklan Lowongan Kerja untuk kebutuhan karyawan pada perusahaannya. Terimakasih kunjungannya.
Hal utama yang perlu dicantumkan dalam iklan lowongan kerja ialah profil dari perusahaan. Jelaskan secara detail ihwal perusahaan Anda, mulailah dari informasi yang sederhana menyerupai nama perusahaan, awal berdirinya, lokasi serta jenis atau bidang usaha. Tampilkan misi dari perusahaan, produk/jasa yang ditawarkan, dan kalau diharapkan cantumkan informasi ihwal penghargaan yang sudah pernah didapatkan perusahaan.
Setelah itu, berikan informasi berkenaan dengan kebutuhan pegawai/karyawan pada perusahaan, menyerupai Posisi atau Jabatan yang akan di duduki pelamar sehabis berhasil melewati semua proses rekrutmen. Sertakan juga detail pekerjaan, kiprah ataupun tanggung jawab dari posisi/jabatan tersebut. Kemudian buatlah persyaratan yang harus dipenuhi pelamar supaya sanggup mengikuti proses rekruetmen. Berkenaan dengan persyaratan tersebut, usahakan dibentuk sejelas mungkin semoga tidak terjadi kesalahpahaman dikemudian hari yang berujung kepada kekecewaan dari pelamar. Dan yang terakhir berikan informasi ihwal cara melamar, kalau dilakukan secara online, maka cantumkan link/tautan yang mengarah kepada formulir pendaftaran, serta buatlah sedikit petunjuk dalam melaksanakan registrasi.
Jika semua komponen diatas sudah lengkap, saya rasa iklan lowongan kerja tersebut sudah bisa dikatakan baik dan benar, alasannya ialah kriteria dari iklan lowongan kerja yang baik dan benar secara umum pembuatannya menyerupai yang saya uraikan diatas. Agar lebih terperinci saya akan berikan satu Contoh Iklan Lowongan Kerja Yang Baik dan Benar, berikut contohnya:
CONTOH IKLAN LOWONGAN KERJA 1
Lowongan Kerja Bank Mandiri
PT. Bank Mandiri (Persero) Tbk. merupakan Bank terbesar di Indonesia dalam hal aset, dukungan maupun deposit. Bank ini didirikan pada tanggal2 oktober 1998 sebagai bab dari aktivitas restrukturisasi perbankan yang dilaksanakan oleh Pemerintah Indonesia. Pada bulan Juli 1999, empat bank milik Pemerintah yaitu, Bank Bumi Daya (BBD), Bank Dagang Negara (BDN), Bank Ekspor Impor Indonesia (Bank Exim), dan Bank Pembangunan Indonesia (Bapindo), digabungkan ke dalam Bank Mandiri.
Untuk meningkatkan pelayanan yang maksimal kepada masyarakat, kami ketika ini membutuhkan beberapa karyawan gres untuk begabung bersama kami pada posisi sebagai:
Desk & Field Collector
Deskripsi Pekerjaan:
Melakukan reminder atau penagihan terhadap nasabah kartu kredit Bank Mandiri
Persyaratan:
Silahkan kirimkan surat lamaran lengkap Anda ke alamat:
- Pendidikan Min Diploma III
- IPK Min 2.75
- Usia Max. 23 bagi fresh graduate dan 25 tahun bagi kandidat yang berpengalaman dalam bidang yang sama.
- Tidak mempunyai keluarga inti yang bekerja di Bank Mandiri
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Penempatan: Jakarta (Kantor Pusat)
PT BANK MANDIRI (PERSERO) Tbk.
Jl, Jenderal Gatot Subroto Kav. 36-38
Jakarta 12190 Indonesia
Close Date: 20 November 2014
CONTOH IKLAN LOWONGAN KERJA 2
Lowongan Kerja PT Mortar Utama
PT Mortar Utama Merupakan market leader dalam industri Semen Instan, membutuhkan profesional handal dan inovatif untuk mengisi jabatan:
Retail Sales Asst. Manager. Sumatera Bag. Utara
Kualifikasi:
Kirimkan Surat lamaran, CV dan pas Photo terbaru ke alamat:
- Pria
- Pendidikan Minimal S1 segala bidang
- Menguasai Komputer (Ms Office)
- Mempunyai pengalaman kerja min. 4 Tahun sebagai Supervisor di bidang Sales Consumer Goods/Material Buildings
- Komunikatif, bisa bernegosiasi dan membangun tim kerja
- Penempatan Medan.
HRD PT Cipta Mortar Utama
Menara Sudirman Lt. 11
Jl. Jend. Sudirman Kav. 60 - Jakarta
recruitment@mortarutama.com
Demikian 2 Contoh Iklan Lowongan Kerja Yang Baik dan Benar yang sanggup kami bagikan pada kesempatan ini, mudah-mudahan bisa bermanfaat bagi pembaca, khususnya bagi yang ketika ini sedang menciptakan Iklan Lowongan Kerja untuk kebutuhan karyawan pada perusahaannya. Terimakasih kunjungannya.
0 Response to "Contoh Iklan Lowongan Kerja Yang Baik Dan Benar"
Post a Comment